Dort läuft der Dreck von oben nach unten. Aber nicht bei uns.
Das junge Eutiner Unternehmen Falk Personal macht vieles anders, um für neue Mitarbeiter:innen attraktiv zu sein. Ein offener Führungsstil, Mitspracherechte, klare Kommunikation und spezielle Programme für die Mitarbeitenden. Hierüber und auch über die Herausforderungen der Zukunft haben wir uns mit Inhaber Lukas Falk unterhalten.
Passende Mitarbeiter:innen über deren Wertevorstellungen finden
Die erste Kampagne war ein Flop. Aber eine psychologische Typisierung des Inhalts verhalf im zweiten Anlauf dann doch noch zum Erfolg.
